当前位置：澳门·永利welcome中层管理人员公开选聘公告
澳门·永利welcome（简称“市城投集团”）是衢州市直属国有企业，由原澳门·永利welcome和原浙江衢州水业集团有限公司合并整合，于2018年9月正式挂牌组建。市城投集团主要负责市本级范围内的重大项目建设、融资、运营及政府授权经营性资产的运作管理，重点围绕“水业环保、资产运营、置业开发、工程建设、城市服务、文化旅游、工程咨询”七大板块开展工作，涉及供排水、资产管理运营、公共停车收费、重点项目建设、施工管理、街区景区开发运营、建筑垃圾处置、大宗钢材贸易、菜市场运营、物业管理、工程咨询等业务。因集团发展需要，现开展集团中层管理人员公开选聘工作，选聘事项公告如下：
一、选聘岗位及要求
二、选聘条件
报名者除应符合所招聘职位的具体要求外，还应具备以下基本条件：
1.拥护中华人民共和国宪法，具有较高的政治素养和较强的组织观念；
2.热爱工作，遵纪守法，诚实守信、品行端正；
3.具有较强的事业心和责任感，具有良好的学习能力和分析能力；
4.具有良好的心理素质，身体健康，适应岗位要求的身体条件；
5.具备岗位所需的学历、专业知识、业务能力和实践经验。
6．本次招聘所涉及的工作经验计算统一截止到2021年11月25日。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能计算为工作经历。工作经历以劳动合同、社保缴费证明或工作经历证明为准。
7.有下列情况之一者，不得报名：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、曾受党纪政务处分的人员、正在接收司法机关、纪检监察机关立案侦查或审查的人员；
（2）法律、法规规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。
三、选聘程序
招聘工作按照报名、资格审查、业绩评价、面试（含能力测试）、考察、体检、综合评定、公示聘用程序进行。
（一）报名
1.报名方式：线上报名。应聘者将相关报名材料以电子邮件的形式发送至市城投集团人力资源部邮箱 QZCTRLZY@163.com，每人限报一个岗位。
2.报名时间：2021年11月24日—12月10日下午5：30。
3.联系人及联系方式：王女士 0570-8033716；
王先生 0570-8033776。
4.应聘者需下载并填写《衢州市城投集团招聘报名表》（详见底端链接），提供身份证、学历（学位）证书（附学信网上的教育部学历证书电子注册备案表，留学人员应提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书）、工作证明、专业技术（职业、执业）资格证书、任职文件、获奖证书、工作成果等相关材料扫描件（PDF格式）及近期一寸免冠电子照片。（相关材料需要以相应名称命名，所有材料以一个文件压缩形式发送，压缩包以“姓名+应聘岗位”命名）
（二）资格审查：根据招聘岗位职责和资格条件，对应聘者的报名材料进行资格审查。岗位不设置开考人数比例，通过资格审查的应聘者即可入围下一轮。应聘人员对填写的信息和提供的资料的真实性负责，如有弄虚作假、材料不实，一律取消进入下一环节或录用的资格。
（三）业绩评价：业绩评价结果共分为优秀、良好、合格、不合格四个等次。根据应聘者基本条件及履历业绩评价标准，对应聘者工作履历、过往业绩进行量化赋分（满分100分）。根据业绩评价结果为合格及以上等次的应聘者获得进入下一环节资格。业绩评价成绩不带入面试。
（四）面试（含能力测试）：根据业绩评价得分由高到低，按照不超过1：6的比例确定参加面试人选。面试前首先进行能力测试，满分100分，能力测试合格（70分）的应聘者入围面试。面试采用半结构化面试方式，满分100分，合格分为60分（低于60分为不合格），面试不合格者不予聘用。
（五）考察：面试结束后，根据面试成绩从高分到低分以1：3的比例对应聘者开展考察。考察工作参照考录事业单位考察标准执行，侧重于考察思想政治表现、道德品质、核查档案资料，是否有不良记录等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。考察结论为不宜聘用的或在考察阶段本人自动放弃聘用资格的，本环节不再递补。
（六）体检：考察通过的应聘者进入体检环节。应聘者不按规定时间、地点参加体检，视作放弃体检，取消考察和聘用资格。
（七）综合评定：对体检通过的应聘者进行综合评定，由集团党委研究确定拟录用人选。
（八）公示聘用：拟聘人员名单公示5个工作日，公示无异议按规定程序办理聘用手续，与市城投集团签订劳动合同。
四、其他有关要求
为做到公平、公正、公开、透明，本次招聘工作严格按规定程序进行，接受纪委监委机关和社会监督。
监督电话：0570-8033001
澳门·永利welcome
2021年11月24日
点击下方链接下载招聘报名表：